
Спільний доступ - це початок навчання, а навчання - це початок успіху. Навчання є джерелом інновацій сервісу, а також джерелом розвитку підприємств. Zuowei швидко розвивався в безперервному навчанні
4 травня успішно проводилися сесія спільного використання технологій та церемонія відкриття Академії Zhicheng.
Перш за все, пан Пен повністю підтвердив результати навчання та обміну результатами цього тренувального табору. Він зазначив, що ми повинні навчитися керувати своїми емоціями, навчитися подолати страх, виправляти недоліки виправдання та зволікання; Ми повинні бути вдячні і цінувати кожну цінну людину в нашому житті; Ми також повинні прорватися через притаманне мислення, вірити в себе і не встановлювати обмеження на себе; Більше того, ми також повинні завжди зберігати почуття кризи; Він думав, підвищення конкурентоспроможності підприємств - це головним чином для підвищення конкурентоспроможності талантів.
Далі, острівець поділився своїм досвідом після навчання з чотирьох аспектів:
1. Не встановіть для себе ментальні бар'єри, коли щось робите, доки ви пробиваєтесь і видаліть бар'єри у своїй свідомості, ви зможете досягти своїх цілей;
2. спільно разом як команда для легшого досягнення цілей;
3.Протосійте все можливе, щоб зробити що -небудь, результат не буде занадто поганим;
4.
Потім Цінфен поділився своїм досвідом асистента вчителя під час кожного ігрового сеансу. Вона сказала, що намагатиметься зробити добре у своїй майбутній роботі та житті, і буде людиною з цілісністю, вірністю та відповідальністю.
Крім того, багато членів Академії Чхіценг поділилися своїм досвідом та розумом щодо навчання.
На зустрічі також провели церемонію, щоб відкрити академію, ця академія стане важливим місцем публічності корпоративної культури, її основною функцією є практика корпоративної культури, сприяння впровадженню стратегії, побудови організації навчання, покращення загальної якості корпоративного персоналу та підвищення впливу підприємства.
Нарешті, компанія запустила перший тренувальний табір для гольфу. Гольф, як спорт джентльмена, відомий не лише своєю елегантністю, але й представляє глибоку культуру та конотацію; Це допомагає нам насолоджуватися задоволенням розгойдування клубу, зміцнюючи наше тіло і віддаляючись від суєти міста та повертаючись до природи.
Це навчання та обмін салоном допомогли всім персоналу покращити своє мислення та розуміння. Під час процесу розвитку весь персонал Zuowei працюватиме разом, об'єднатись і наполегливо працюватимуть, щоб постійно вдосконалювати себе, зміцнювати компанію, роблячи більше внесків та прагнути допомогти мільйонам сімей -інвалідів полегшити тягар "однієї людини інваліди, вся родина втрачає контроль"!
Час посади: 19 травня 201-2023